注重“懂和愛” 加強(qiáng)“傳幫帶”
——審計(jì)署機(jī)關(guān)深入開展“司局長(zhǎng)談青年培養(yǎng)”活動(dòng)
2011年2月，審計(jì)署機(jī)關(guān)正式啟動(dòng)了“司局長(zhǎng)談青年培養(yǎng)”活動(dòng)。半年來，各單位結(jié)合各自實(shí)際，圍繞“懂和愛”主題，開展了豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng)，取得了較好效果。在8月全署集中培訓(xùn)期間，各單位專門抽出半天時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)署黨組《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)青年工作的意見》，就如何促進(jìn)青年干部成長(zhǎng)、成才進(jìn)行交流探討，提出設(shè)想和措施，推動(dòng)了“司局長(zhǎng)談青年培養(yǎng)”活動(dòng)的深入開展。
一是開展主題活動(dòng)，牢固樹立正確的成長(zhǎng)成才觀。各黨支部以“青年干部培養(yǎng)”、“忠誠(chéng)與責(zé)任”等為主題，分別開展黨課教育或舉行座談會(huì)，提出培養(yǎng)青年應(yīng)有識(shí)才之能、育才之道、用才之法、愛才之心和容才之度；能干事是基礎(chǔ)、干成事是成績(jī)、不出事是底線。有的司局強(qiáng)調(diào)“青年干部要把審計(jì)當(dāng)事業(yè)而不僅僅當(dāng)職業(yè)”，把“要我干”變?yōu)椤拔乙伞?，踏?shí)干事，積極向上，將自己的精力、智慧奉獻(xiàn)給審計(jì)。
二是深入學(xué)習(xí)交流，努力營(yíng)造成長(zhǎng)成才的良好氛圍。一些司局紛紛邀請(qǐng)獲得全國(guó)先進(jìn)基層黨組織的境外審計(jì)司黨支部聯(lián)合開展支部活動(dòng)，積極汲取培養(yǎng)青年干部成長(zhǎng)成才的好做法好經(jīng)驗(yàn)。有的司局通過老中青審計(jì)干部真誠(chéng)對(duì)話達(dá)成“青老同志只有互愛、互懂、互敬，才能共同營(yíng)造和諧工作氛圍”的共識(shí)。有的司局通過青年演講活動(dòng)，交流學(xué)習(xí)感悟、暢談人生理想目標(biāo)，激勵(lì)青年干部從我做起，把握青春、努力奮斗，在審計(jì)事業(yè)的宏偉篇章中書寫自己的青春。
三是注重實(shí)戰(zhàn)能力，著力培養(yǎng)專業(yè)領(lǐng)軍和骨干人才。為切實(shí)提高青年干部的能力素質(zhì)，許多司局向青年干部提出“學(xué)會(huì)謀劃職業(yè)生涯，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與發(fā)展的同步成長(zhǎng)” 的發(fā)展方向，勉力青年干部將個(gè)人利益融入于團(tuán)隊(duì)目標(biāo)之中。大多數(shù)司局都結(jié)合審計(jì)署推行的實(shí)務(wù)導(dǎo)師制，在審計(jì)實(shí)踐中采取組合結(jié)對(duì)、互幫互學(xué)的工作思路，為青年干部壓擔(dān)子、搭舞臺(tái)、提供各種鍛煉和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，努力將青年干部培養(yǎng)成為“一專多能”的復(fù)合型人才。
活動(dòng)中，許多司局長(zhǎng)還結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷和工作實(shí)際，熱情真摯地闡述了自己對(duì)“懂”和“愛”的理解，通過大量事例，豐富而生動(dòng)地刻畫了在新形勢(shì)新任務(wù)下青年干部應(yīng)有的形象，毫無保留地向同志們傳授了培養(yǎng)青年的好經(jīng)驗(yàn)和好做法，并向青年提出殷切希望，得到了青年干部的廣泛好評(píng)。
“司局長(zhǎng)談青年培養(yǎng)”活動(dòng)的廣泛開展，有效提升了青年干部的能力素質(zhì)，拉近了領(lǐng)導(dǎo)與青年的距離，營(yíng)造了和諧團(tuán)結(jié)的良好氛圍。下一步，審計(jì)署還將嘗試更多豐富多彩的形式，進(jìn)一步推動(dòng)這項(xiàng)活動(dòng)深入開展。
