3月19日，天津市召開會(huì)議提出，以和諧發(fā)展為原則，規(guī)范勞務(wù)用工管理。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前，天津市從事建筑業(yè)的農(nóng)民工近35萬(wàn)人，做好農(nóng)民工的工作對(duì)社會(huì)穩(wěn)定具有十分重要的意義。
規(guī)范勞務(wù)用工管理。推行和深化建筑業(yè)農(nóng)民工實(shí)名制管理制度。各區(qū)、縣建委，各施工企業(yè)都要設(shè)專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。所有項(xiàng)目工地都要建立農(nóng)民工考勤電子臺(tái)賬，建立農(nóng)民工實(shí)名制備案信息網(wǎng)絡(luò)上傳系統(tǒng)。各施工單位要認(rèn)真落實(shí)《天津市建筑業(yè)農(nóng)民工用工管理標(biāo)準(zhǔn)》，各用工企業(yè)除臨時(shí)用工外都要依法簽訂勞動(dòng)合同。進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)民工工資支付保障機(jī)制，建立農(nóng)民工工資支付監(jiān)控制度，堅(jiān)決依法打擊惡意拖欠農(nóng)民工工資的行為。
完善農(nóng)民工培訓(xùn)體系，提升農(nóng)民工從業(yè)素質(zhì)。2008年將全面推行農(nóng)民工免費(fèi)培訓(xùn)計(jì)劃，全年完成農(nóng)民工培訓(xùn)5萬(wàn)人，農(nóng)民工持證上崗率要達(dá)到60%，逐步提高中、高級(jí)技術(shù)工人比例。對(duì)于持證上崗率達(dá)不到天津市標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)，將限制市場(chǎng)準(zhǔn)入。
大力改善農(nóng)民工生產(chǎn)、生活條件。一方面要豐富農(nóng)民工業(yè)余文化生活，一方面各區(qū)縣政府應(yīng)加大協(xié)調(diào)力度，提供空置用地或舊廠房倉(cāng)庫(kù)，支持施工企業(yè)建設(shè)農(nóng)民工集體宿舍?？稍诜铣鞘幸?guī)劃和土地利用規(guī)劃的前提下，引導(dǎo)當(dāng)?shù)丶w經(jīng)濟(jì)組織投資建設(shè)農(nóng)民工集體宿舍，供用工單位租賃。
建立維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益的長(zhǎng)效機(jī)制。逐步推行和建立符合建筑業(yè)農(nóng)民工就業(yè)特點(diǎn)的社會(huì)保障制度。制定關(guān)于天津市建筑業(yè)特困農(nóng)民工大病醫(yī)療救助基金受理捐贈(zèng)、基金使用的規(guī)范化程序以及相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)制等，將黨和政府關(guān)愛農(nóng)民工的好事做好。建立農(nóng)民工法律援助機(jī)制，為有困難的農(nóng)民工提供免費(fèi)法律服務(wù)。
