記者從有關(guān)方面獲悉，《北京市進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展的意見》已經(jīng)獲得通過。為了逐步縮小義務(wù)教育階段教師的收入差距，政府將為在山區(qū)和邊遠(yuǎn)地區(qū)工作的教師提供補助津貼，以保證全市義務(wù)教育階段的教師平均工資不低于公務(wù)員的平均工資水平。
目前，中小學(xué)教師工資改革試點工作已經(jīng)在懷柔、西城兩區(qū)全面展開，但據(jù)市有關(guān)部門負(fù)責(zé)人介紹，全市18個區(qū)縣的教師平均工資還存在比較大的差距，最高的區(qū)每年5.2萬元，部分山區(qū)僅為2.9萬元。為了縮小義務(wù)教育的城鄉(xiāng)差距，教育部門將建立農(nóng)村中小學(xué)經(jīng)費保障制度，確保每年新增教育經(jīng)費70％用于農(nóng)村義務(wù)教育，并逐步實現(xiàn)全市義務(wù)教育教師工資水平不低于公務(wù)員平均工資水平，切實提高教師的社會地位。
《北京市進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展的意見》還規(guī)定，市、區(qū)兩級政府要在財政預(yù)算中將義務(wù)教育經(jīng)費單列，并調(diào)整教育經(jīng)費支出結(jié)構(gòu)，保證義務(wù)教育投入占全市教育經(jīng)費投入比例逐年增高，此外還要確保用于實施義務(wù)教育財政撥款的增長比例高于財政經(jīng)常性收入的增長比例，保證按照在校學(xué)生人數(shù)平均的義務(wù)教育經(jīng)費逐步增長。
一方面是農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件亟待改善，另一方面，城區(qū)的一些中小學(xué)卻存在著超規(guī)模辦學(xué)的現(xiàn)象。在《北京市中小學(xué)辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)》中規(guī)定，獨立設(shè)置的小學(xué)和九年一貫制學(xué)校的“適宜規(guī)?！睘槊磕昙?－4個班，獨立設(shè)置的初中每年級6－10班，每班人數(shù)原則上不能超過40人。(記者趙耕)
